⑴35岁以上的IT男，是否还有升职的机会？

还有晋升的机会，因为晋升虽然和年龄有关，但真正的影响并不如你的实力那么大。
俗话说，技能不等于亏，只要你够优秀，能完成领导交给的任务，随心所欲，就不用担心职位晋升。 年龄、身体状况等其他因素只是你晋升的一些条件，在考虑你的能力时并不值得一提。

我有一个朋友，也是中年人了这个年纪学IT的人可能比较感性。 他们觉得无论做什么，目前的工作都不满意。 他们想要晋升到更高的水平，但缺乏信心。 他们年纪越来越大，对新事物不再感兴趣。 我的把握能力还不够灵敏，更何况是IT这个每天总是与时俱进的行业。 我感觉很糟糕，远远落后于那些充满活力的人。 公司有新人加入，所以几乎每周我都被拉出去喝酒缓解焦虑。

每次我喝酒，我都会告诉你事实就是他本身就很优秀，积累了经验，而且因为他学的是IT，所以他很聪明，因为这种行业不是一般人能够掌控的。 他可以利用自己现有的优势来充实自己。 他表示，经验不需要，但如果想跟上IT行业的发展，就需要不断学习。

一开始他并没有当回事，觉得这个年纪读书没有意义，但他经不住我的劝说，想为自己谋取一番事业。 每天下班后上网研究和阅读，购买大量书籍，通常参加一些培训课程。 他的努力得到了回报，他的努力也终于得到了回报。 设备或者其他事情遇到了一些危机，老板看到了他的进步和实力，不断地提拔他，现在他已经成为了他们公司的一把手。

我朋友的事件并非个案。 人们的辛勤工作也会得到回报。 其中包括五十岁以上的人、残疾人、中年妇女等。 虽然我们的时代进步很快，但我们仍然更加注重公平。 比那些没有实力的人更有竞争力，无论是在生活中还是在社会上都变得更强。 力量的基础是学习，不断学习、充实自己。

⑵35岁成互联网公司红线，35岁之后的互联网从业者可以干什么？

互联网工作者的工作寿命确实很短，但不要忘记，在任何工作中，经验和人脉都极其重要。 大型互联网公司留下了不必要的高级IT人员，无论是创业还是推广到其他行业，中小企业都被淘汰了。 我用一个34岁互联网人的退休历程来谈谈，从互联网大公司退休后应该做什么。

1.开始自己的事业。 别说大公司了。

来自各大互联网公司的人，不说其他，单论所见所闻，就领先很多人一步。 他们是否都有过往经历，可以让他们下意识地判断什么是可以做的，什么是不行的？

互联网公司是大佬聚集的地方，也是资本聚集的地方。 他们可以看到高层的战斗，那么他们该和哪些伟人喝汤呢？这些人都很清楚。 所以，从各大互联网公司退休的人只要不傻，通过创业或多或少都能赚到钱。

2、培训分享，避免坑。

让我们继续讨论教育和分享领域。 今年从事儿童教育的可能不好，但是从事成人教育的可以。 来自各大互联网公司的人，不管怎样，都见过很多。 即使他们分享了，也会有人为此付出代价。

比如，作为一个有开火锅店经验的人，即使你开过、关过店，如果失败了，你还是有东西可以分享的，不管你是怎么开始的，怎么招人的，怎么开店的，在哪里买的，在哪里找到师，怎么定工资……这些都可以分享给新人，让他们可以避免偏差。 对于在互联网上工作多年的人来说也是如此。 即使你做得不是很好，你仍然有一些东西可以分享。

3.参与中小企业的管理。

我们谈论的是来自大公司的人。 也许其他大公司认为自己老了，但中小型公司不会这么认为，因为毕竟你有经验，你可以领导一支经验丰富的团队。 有些公司则不然。 您是否缺少一位可以带领您游览的人？所以，无论如何，在中小型公司带一个团队还是可以的。

4.进行适当的产业变革。

当然你也可以转行。 有很多互联网人在30岁出头的时候就已经想到了出路。 这样的人虽然不多，但肯定不少。 虽然中年转行并不是很明智，但这并不一定意味着你在其他领域不能做得很好。 所以，如果你在30多岁时找到一个自己真正喜欢的行业，逐渐积累经验并转行，也是一个不错的选择。

总体来说，互联网专业人士很多。 虽然平均年龄较低，但这并不意味着年长的互联网从业者就真的一无是处。 这几年的积累，不仅仅可以用身体对加班的适应能力来解释，只要他们不只是闲逛，他们就能做得很清楚。